让女职工们团结一心，互相帮助，互相进步。”
意思贺林华是听懂了，“可怎么个实施法，你跟我详细说说。”
安然的想法很简单，受二分厂大院家属的启发，她去年过年前就想搞个妇女同胞的生产小组，结果事情一多，实验室出问题，她也跟着瞎担心，就把这事给忘了。刘宝英倒是找她提过几次，可安然刚要提上日程，又被调走，这想法她已经憋了两年了。
这个年代，搞不好就是投机倒把，以个人名义肯定是不行的，如果能组成合作社，以上级组织关系调动的名义进行优劣互补的同时，更能让女工得到实打实的好处，多领工资，这不是比直接发两千块钱更好吗？
授人以鱼，不如授之以渔。
“首先咱们得利用各个厂子的优劣，在整个阳城市工业系统内实行优势互补，互通有无，做一个妇女互助合作社。”安然喝了口水，拿出笔记本，一面翻一面说，“贺姐你看，阳钢二分厂现在产能不足，最缺的就是废钢，可废品回收站最多的是啥？不就是废铜烂铁和纸板牙膏皮吗？”
“你的意思是，让她们私底下买卖？”贺林华神情严肃，阳城市可是刚出过一个大投机倒把犯，是省里的重点关注对象。
“不是买卖，只是少了层层手续，现在二分厂要废钢，得厂里自己上区里打报告，区里报市里，市里再通过审批后才能把签字盖章的文件下发到另一个区，另一个区再安排废品回收站把废铁准备好，这一送一拿的，半个月就过去了。”这还是别遇上啥节假日，或者领导去外地开会的，不然一个月也有可能。
效率啊效率，效率就是金钱，就是生命。安然还记得去废品回收站那天，前门卖废品的老百姓排长队，库房废品堆成小山，后面办公室却一堆人坐着吹牛喝茶，这要是她的部门，她得生气。
不过一问才知道，他们废品没卖的地方，可不就只能堆着嘛？另一个仓库里还有至少五十吨废铁呢，都生锈了。
这让一个二分厂出来的人怎么受得了？简直就跟守着一堆大肉包子饿死的乞丐一样！
“我还是不懂，少了手续，那不还是私下买卖？”
“不用买卖，东西不会流通，但人可以流通啊。”安然笑眯眯的，把“借调”这事给说了。
借调这种独特的人事组织关系在这年代其实还是有点陌生的，可到了八.九十年代，那就是稀松平常得很，到了五十年后，党政机关，上下属事业单位之间的借调那就更普遍了。
安然的打算就是，只要是加入困难女工互助合作社的女同志，无论哪个厂的，都能在同级厂单位之间实现借调，不需要有人事组织那口……准确来说，其实就是单位外派办事员。
可只有上级城市才能有外派办事员，同一个市同一