么就干什么去吧！”
汪主任已经摸出手机一边拨打院长的电话，一边向远处走去“院长，这么晚了还打扰您，实在不好意思啊！”
“没关系，有什么事你说吧！”
“咱们图雅医院来了一位身份特殊的贵客……”
汪主任详细的把周灿的事情说了一遍县人民医院的院长听了后，不由大吃一惊“你这些消息都是哪听来的？一个规培生真有那么厉害？”
“刘彬护士长的老师是图雅心胸外科的主任护师，这事您知道吧？”
“我知道！”
“就是她的老师告诉她的，千真万确”
“一个规培生有这么厉害，总觉得有点夸张我在图雅也有熟人，等我打听清楚再做决定不过你能把这么重要的消息及时汇报，这很不错”
“您是咱们医院的掌舵人，有什么情况肯定要第一时间向您汇报呀！那我先留在医院等您消息，您看可以吗？”
汪主任适时的拍了一记院长的马屁“老汪这是想要等到消息验证后，与那位周灿医生熟络熟络，以后多少获得一点帮助？”
院长笑着问道“哈哈，院长英明，什么都瞒不过您”
汪主任坦然承认“你那心胸外科啊，也确实该找点技术支援喽！主管部门开会，经常你们心胸外科的名，我每次都是抹着冷汗，陪着笑脸说好话”
院长趁着这个机会敲打一下汪主任身为院长，最头疼的就是医院的科室不争气，医疗质量上不去“让您受累了，我们心胸外科其实一直在努力，只是您也知道，医疗水平的提升根本不是买几套设备就能上得去的主要还是人才缺乏呀！上回招了两名医学研究生，我特高兴可是招进来才发现，医学生就真的只是医学生，临床实践能力连咱们自己培养的规培生都不如指望他们上大手术，诊断复杂病例，根本不现实”
汪主任大倒苦水心胸外科与神经外科的人才培养周期那是出了名的长别说是研究生硕士，就算招进来两个博士，照样不顶用论文写得再漂亮，治不好病，那有什么用？
而且很多研究生的水份大，读研期间从事的研究课题，那真是要多凑合就有多凑合很多人都只是为了混个学历最终的结果就是把人招进来，可能还不如一个有着真材实学的本科生关键这种高学历人才，一个个眼高于顶，调子还很高对上级医生的指令阳奉阴违更是常有的事情更让汪主任头痛的是，为了吸引人才加入，宝贵的编制往往需要优先给这些研究生有着编制这道护身符，他这个主任医师就更加难以管束那些人与院长结束通话后，汪主任并没有回家，而是在医院内静静的等着过了大约半个小时左右，他等得有些焦急之际，院长的电话终于打过来了“老汪，赶紧想办法留住周灿医生，我