第155章 果然是他。不择手段是豪杰
与骨外科的单医生一样，温主任现在思考最多的就是如何才能让周灿留下来一直帮忙
两个月的规培期太短了
眨眼即过
到时候周灿一走，温主任将会被打回原形
这是温主任非常不愿意面对的现实其实温主任也清楚，两个月时间一到，周灿肯定留不住
人家不可能一直呆在神外
按规定，必须把专业相关的科室全部轮转一遍，而且还不是简单的走个过场那么简单
必须通过规培考核，才会发放规培结业证
现在留不住，等周灿规培完以后，再挖过来一起合作，也就成了仅剩的最佳选择
所以，温主任对周灿也是越来越好
不仅仅在手术中给周灿大量的高风险手术锻炼机会，而且在各项日常工作中，同样给予照顾
别的规培生几乎两天就要值一个夜班
周灿在这方面却享有特权
一个月总共就值两到三个夜班
按照温主任对手下主治们交代的原话，安排周灿值夜班，必须温主任第二天上午没手术，一个月不得超过三天
瞧瞧，这待遇就连主治医师们都享受不到
因为神外比较特殊，共有四间ICU病房，晚上必须有至少一位主治专门值班
然后神外的医生数量相对较少，主治医师们轮值的概率是非常高的
周灿除了值班享受特殊照顾，查房、写病例、给病人换药等方面同样享受着一些特权
然后周灿有神外方面的医学难题，随时可以去请教温主任
种种特殊待遇，其医生羡慕的要命
奈何们没周灿的本事，也就只能心里面酸一下
温主任正在办公室内检查医嘱与病例，武白鹤领着谢主任过来了
“老温忙着呐！”
谢主任笑着打招呼
“哟，谢主任可是稀客呀！您与武主任联袂来访，肯定有事，请坐下说”
温主任起身招呼两人坐下
武白鹤是神外的科主任，算是的上司其实无论手术实力还是行政职级，武白鹤都是稳压一头的
至于谢主任就更不必说了
掌管整个大外科的各科室业务运转，相当于外科的元帅
另外，谢主任的手术能力、诊断能力也是非常强
当年谢主任坐上外科的大主任宝座，虽说有些取巧，自从当上外科大主任以来，为外科室的操劳、付出，大家也是有目共睹
绝对是一位合格的大主任
外科的医生们，对谢主任的拥护度也是相当高
“老温，咱俩当年可是同学发现自打当上了外科大主任，就很少去那串门了五年多以前，能当选为外科大主任，可是给了强有力的支持与投票，这份恩情从未忘记过不能因为职位不同，就生疏喽！”
谢主任坐下后，先是拉感情，述旧谊
真没想到