照我们之间百分之七的佣金比例约定，高宇洋，按照法律条款，你应该付我四十二万欧元，按照市场汇率，也就是四十九万美金！”
…
“高宇洋，我真没想过，仅仅十万美金而已，我还考虑到我们之间有过合作关系，现在在这法庭之上，你认为十万美金的要求过分吗？”
岩本川的声音不急不缓，稳操胜券
旁听席上直接出现了惊呼和躁动，高生的脸色更是直接变了
为了儿子的事，他这几天真没少补课，但很显然和专业的差太多了，他已经想不出能回答的，而且儿子现在一言不发
审判长敲着法槌：“肃静！被告，你有权自我辩护”
高宇洋这才清了清嗓子，看着岩本川，笑道：“岩本川，看来你这个东京大学法学硕士也不怎么样，该不是混的文凭吧？连劳动法条款这么简单的都只记得一半？”
下面的记者们顿时露出意外而兴奋的光芒：不会吧？他真的行？反转要来了？？
高宇洋不给任何机会，接着说：“你刚刚提到劳动法概述篇第一条第三款，雇方一般需要提前一个月通知雇员，你说我滥用解雇权可是前一句对滥用解雇权的定义很清楚——‘雇方如没有客观合理的理由，又不被社会通用观念认可’，才构成滥用解雇权的条件可是我有充分的理由解雇你，所以你根本无权要求我赔偿”
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