就没什么好犹豫的,迅速下手,陈耕办事从来都是这么果断
“可是,为什么要接受的邀请?”罗斯玛丽并没有拒绝,而是向陈耕反问
有门!
罗斯玛丽没有第一时间拒绝这就是好消息,陈耕心里顿时就是一喜:“罗斯玛丽霞小姐,虽然这个问题有点不太礼貌,但是……您在联合社区银行职业生涯基本上已经到了尽头了吧?”
罗斯玛丽没有说话,算是默认了
美国社会中存在着各种各样的“玻璃天花板”现象,比如华人职员的能力再怎么出色,白人老板也不会让升到高层的位置,最多最多,一个中层管理就到顶了;再比如美国的职场中普遍存在着对女性的歧视,一男一女两名职员,哪怕女性职员的能力更强一些,升职的机会也多数属于男性职员
诚如陈耕所言,罗斯玛丽一个女人,能够成为联合社区银行的副总经理,已经是另类中的另类,再想往上走,那是绝对没可能了,股东们就不会同意
陈耕吸了一口气,说道:“既然认可费尔南德斯公司的发展潜力和未来,那能给的承诺就是,来这里,绝对不存在玻璃天花板,能达到的高度取决于的能力,只要的能力跟得上公司发展的需要,就一直都会是公司的总经理
在联合社区银行,只是多位副总经理之一,放眼全美乃至世界范围内,著名的职业经理人中绝对不会找到的名字,如果打算继续在联合社区银行待下去,想这种情况不会有什么改变,但是来这里,有机会成为世界最顶级的职业经理人”
罗斯玛丽沉默不语,但毫无疑问,她有些心动了,确实,作为这个世界上少数的成功人士之一,谁不想更加成功呢,但因为自己的性别,迈向更高层次的道路就对自己关上了大门,罗斯玛丽心里肯定不服,可不服也没办法,美国的国情就是如此,但现在,陈耕给了一个全新的选择
这个时候,如果陈耕不知道该如何做,就真的是傻的了,再添了一把火,再接再厉:“从不撒谎,不会对说完全的、彻底的信任,也明白这是不可能的,但只要能够按照制定的企业发展战略去执行,保证绝对不会有人威胁到的地位
至于薪酬,不知道现在的薪酬有多少,但想来的年薪不会超过10万美元,只要来,能给20万美元的年薪,如果公司的年利润达到和超过500万美元,的年薪自动调整为40万美元,等公司的利润超过1000万美元,给10万年薪和5%的分红,为公司公司服务超过10年,这5%的分红股就不再是分红股,将会彻底属于
只要有能力,不吝于给高额的薪水”
罗斯玛丽的心头仿佛被人重重的一击!
她心动了,真的心动了,面对陈耕开出来的这些