第652章 作弊就要彻底
“同时进行两个项目，公司在人员方面压力会大吗？今年毕业季我好像没有看到咱们公司的招聘计划”
“按照公司制定的年度计划来说，今年公司确实是没有对外招聘的计划不过......”说到这里林梦忍不住翻了个白眼没好气的继续说道，“你一定是没有把整个公司年度计划看完，虽然没有对外招聘计划，但是公司是有跟高校合作直招计划的”
“高校直招！？就是每年毕业季直接进校园招聘的那种吗？现在都有哪些学校有合作啊？”
这么一说李淳罡反倒是来兴趣了
所谓的“校园直招”其实还是要看具体与哪些大学合作的，如果说是二三本院校的话，那么也就一般般吧；如果说是一本往上，甚至是重本、清华北大这一类的话，那就真的相当了不起了
要知道企业想要进入到这些名校举办的每年校内招聘会，基本上都是国内那些有名有姓的大企业，这光是进入的门槛就能够吓退百分之九十以上的国内企业与公司
不是说二三本院校就没有人才了，而是说相比较于名校随便一抓一大把人才的程度，就需要大海捞针一样从那么多应届毕业生之中去挑选
“目前谈下来的只有复旦、上戏、中传三所高校！”
嘶——
别看达成合作的仅有三所高校，但是这三所高校在国内的地位可是一点都不低的，甚至在某些方面或者某个领域上比清华、燕大都还要胜出一筹，而且只要稍作思考他就能想明白公司为何能与这三所高校达成合作可以校内直招了
无他，唯专业对口也！
复旦这种综合院校不提，估计哪怕是合作也就是针对文学类专业的合作，但剩下的上戏与中传，就要稍微提一提这两所高校每年通过艺考进入的学生那么多，但是每年毕业之后真正成功进入到娱乐圈行业或者说是文化传媒行业的又能有什么？
最后小部分不甘心的继续留在北漂、横漂寻求机会，大部分无奈接受现实回到自己的家乡城市做起各种艺术课老师，教教小朋友什么的
现在能有一所在国内还算是有点名气的公司愿意来跟学校达成合作，提高学校的“就业率”，这些高校还巴不得呢
对于一些娱乐圈老牌企业来说，对于招聘肯定是挑挑选选不是精英不要、没有经验不要、外形不好不要等......
但是对于刚刚一只脚踏进娱乐圈的文思泉涌来说，只要你专业对口、够勤快愿意学，总会有机会的！
“学姐办事，我放心！”李淳罡小小夸了一句
只是显然这种程度的夸奖对林梦来说完全是不痛不痒的，“你要是能少给我添工作就不错了！”
“这不是能者多劳嘛，我相信公司在学姐你的带领下完成这两个项目肯定是没问题的