第二百二十三章：有点复杂
最终高斌事件被控制住
下午苏清越让市场部检查了各大专业论坛，发现并没扩散
他要周子友这几天注意一下
苏清越认为高斌事件可能只是冰山一角
更多的东西还没爆发出来
此外，从高斌的话里他也听出来，李霖是个控制欲非常强的人
这可能源于他多次单机游戏的成功，还有对项目掌控的惯性
如此说来，要说服他……
难怪这么久没有丝毫进展
正想着邮箱传来叮咚一声响动，发现是李霖的
苏清越稍稍皱眉，不清楚有什么事
点开看，发现邮件主题赫然写着：关于公司部门权责划分的声明
开篇就是强调：一个公司要想长远发展，首要就是权责明确，一个部门有一个部门的责任和权力今天我的部门虽然出现了叛徒，也非常感谢市场部门帮忙解决了可这个问题本来应该是我的，责任也是我的
希望其他部门在未来不要再插手研发的事务，任何事情，我错了我认！不应该由其他任何部门插手……
后面还有很多内容
还没看完，秦少峰在部门经理的小群里，发来个链接
后面跟了一句评论：太过分了！
苏清越没明白，点开看
发现李霖把这封信发到公司的内网论坛了
底下全都是研发丁春秋式的回复
秦少峰在群里问：“老大，咋办？”
苏清越没回复
他发现自己现在竟然想起贾乃祥了
贾乃祥好歹还会知道自己错了
虽然不愿意认错，但理亏了多少会有个反应
比如避开他人的目光
又或者少说话
可李霖不是
苏清越意识到，以李霖的年龄和地位，不至于这样不顾大局
事情没有那么单纯
一个人讲什么做什么，都是由他坐在哪决定的
决定脑袋的不是脑袋，而是身后代表的利益，谁也不想放弃手中的权力……
正所谓：“触及利益比触及灵魂还难”
这样一来，复杂了！
正想着，刘宇明说：“老佛爷，只要牵扯一点研发，他就恨不能是恶狗护食扑上来甭管对方是为了公司，还是为了自己，必须先一顿咬”
看来这些部门经理，也早就怨声载道
否则怎么可能在陌生领导面前，这么议论别人
苏清越和周子友没在群里说话
过了一会儿，他叫大家三点来自己办公室开会
周子友稍微到的早了一点
一关门就来了句：“老大，这个李霖是条疯狗啊！”
他语罢，苏清越一指他，要他别胡说
周子友这才不再说话，可明显还是很生气
说道：“这和贾乃祥有什么区别？”
“不一样”苏清越摆手
“怎么不一样？”
“贾乃祥是性格因素，我不喜欢，可我能接受”苏清越说