钟
半个小时后，特斯拉后补首席软件工程师在赵宋的陪同下，来到了特斯拉位于798的临时办公地点，见到了的全部手下
以让震惊无比的方式
在那个巨大无比的开放式厂房之中，特斯拉软件事业部的精英们济济一堂，在们的老板和新任领导的注视下，纷纷发言
特斯拉系统及安全工程师说：“会看一下LoadBalancer的日志，Web服务器的日志，要分析一下流量从哪里来，时间点分布，是不是一个安全问题，可以屏蔽掉来源，加入自动防护“
特斯拉DBA说：“给个临时权限，要看一下数据库日志，是不是那里产生了瓶颈”
特斯拉后台程序员说：“把应用层的日志文件给，要分析一下是否和最近的release有关，如果是，具体是哪个改动，根本原因是什么，们应该修复”
前端程序员对后台程序员说：“能不能先看看是哪个具体页面，来自前端用户的哪个操作，想知道是否前端可以优化重构，大请求分小请求，减少请求频率，请求懒加载，缓存更多资源，减轻后台负担”
测试工程师说：“想知道是否前端可以优化重构，大请求分小请求，减少请求频率，请求懒加载，缓存更多资源，减轻后台负担”
产品运营主管说：“们需要一个更友好的错误页面，出现这种情况，平台能至少不让浏览器挂起，用户等待，客户端要有更好的反馈”
“……”
分工明确，没有胡乱丢锅，而是及其负责地各司其职
这样的场面，不光是新任主管王欣，就连带来的团队都被震的目瞪口呆
这.....这就是所有程序员梦寐以求的工作环境啊，这就让们这么遇到了？
“王欣！”
一声轻喝，打断了王欣的发呆，赵宋皱着眉头看着，不满地说道：“们以后有的是时间去熟悉特斯拉的企业文化，现在，解决问题！”
“是！”
王欣定了定神，环视了一周以考究的眼神打量的精英们，终于恢复了小公司老总（技术大佬）的风采：
对系统安全工程师说道：“看一下服务器资源，是否有系统错误，或遇到瓶颈，需要增加资源，服务器，硬盘，内存，进程”
对DBA说：“可能需要给数据库更多内存，要数据库优化，可能不得不在某个时候停机维护”
对前段说道：“检查下有没有来自前段的坏请求”
对测试工程师说道：“如果是应用层出错，们需要写个API自动测试”
对产品运营方面问道：“们还需要更快的错误通知，现在的邮件是不够的，想接入短信，1分钟发三条，自动电话更好
对了，有没有回滚方案？”
“……”
打开特斯拉内部IM，打开