第297章
xx做科技攻关小组的组长还是令杨威放心的，他知道现在最关键的不是什么核心技术问题，毕竟第二代防辐射服装的技术含量不是很高。现在最主要的是将相关人才组织起来，大家共同来完成这项工作，因此在这个时候让有管理才能的人来牵头是最合适的。
杨威说道：“对于防辐射服的研发也不用赶得特别急，你到时候合理安排就可以了，先制造出来第二代的防辐射服装，然后就按部就班地进行研发，只有第五代的制造出来之后才需要大规模的生产，在此之前是用不了那么多的，也就是有个几十套就可以。”
“主席，我明白您的意思了，保证在最短的时间内做出来几十套防辐射服装，然后全力进行最后的技术攻关。”
这时候，xx又大概关于服装厂的情况做了汇报，杨威对于她的工作十分满意，也没有做什么重要批示，就是提醒要做到安全生产，尽量避免疲劳工作，注意女工的安全。
不管怎么说，女工们一天工作十小时以上工作量是非常大得，劳动强度连男人都不见得能坚持下来，只不过是因为特殊时期需要急着赶制服装所以才疲劳作业的，因此在这种情况下就更加应该主意安全了。
xx无奈地说道：“主席，现在也只能这样了，服装厂的规模实在是太小了，要是大家不加班的根本就无法完工。现在能做到的就是让各车间的主任们辛苦一点，时刻提醒女工要安全作业，尽量的根据女工的劳动强度，疲劳状况进行调整。现在来说大家已经适应了这个强度，并没有出现生产事故。”
“现在可以说，女工们全部是依靠那种热火朝天的工作xx来作业的，在这种情况下表面上看起来没有什么问题，但是时间长了身体还是吃不消的，一旦出现疲劳状况的时候就会引发生产事故。因此我决定，从明天起，减少一小时的工作时间，并且适当地安排那些已经出现疲劳状况的女工多多休息。要定期对机器进行检修，要时刻监察女工的工作状态，一旦发现状况就立刻采取应急措施。”
虽然xx对于主席的命令不是十分理解，但是处于关爱女工的角度还是答应了下来。最后她说道：“那我回去之后和车间主任们再商量一下，尽量的想办法科学生产，提高工作效率，那样的话就可以在保证产量不下滑的情况下减少女工的工作时间。”
杨威说道：“xx，这个问题你自己看着办就好了。不过我事先提醒你一下，如果一旦出现生产事故的话，你要负领导责任