第425章 温暖
对于山鹰来说，忙碌是一种常态……
有的人就是有一种让自己忙起来的天赋，哪怕他明知道自己需要更多的空闲时间……
这种人的行为惯性会让他不由自主的去争取对事情的主导权，也就是享受权利的时候去承担责任……
但是老板不需要承担责任，老板只需要在享受权利的同时承担结果，打工仔才需要承担责任！
这就是庞加莱先生一直觉得山鹰需要调整的地方……
因为他表现出来的是打工仔思维，也就是让自己成为解决问题的那个人，而不是从更高的层面去调动资源的那个人。
这样的人哪怕是工作狂，事业也没法儿做到很大，因为他的精力是有限的。
不管山鹰是否承认，他确实很享受那种掌控感，因为只有事情按照他想要的方式运转和推进他才有安全感。
因为过去他哪怕在世界500强做到了高层，他实际上还是打工仔。
当然，山鹰意识到了自己的问题，所以他在寻求改变，只不过他需要锚点拽住他，并且时时刻刻的提醒他，否则根本就没有用。
实际上如果不是儿子出事家庭离散，老婆和孩子是山鹰的最佳锚点。
当他觉得我必须为了家庭腾出时间的时候，很自然就会寻求另外一种方式来平衡工作和生活，而这恰恰是他扭转自己行为习惯，彻底走向成熟的关键要素。
每一个人走向成熟的关键要素不同，对于山鹰这种从小缺少家庭亲情的人来说，老婆孩子就是他的最佳锚点。
结果在他最黄金的年纪，事业最佳的阶段，一场事故将一切都打断了，导致他不得不从一个全新的领域重新开始。
不过现在有点不一样了，因为露娜出现了……
这个突然出现的小姑娘，看似占据了山鹰很多的时间，但是事实上从某种程度上起到了锚点的作用，平衡了一部分他心理上的问题……
比如山鹰就完全无视了印第安部落猎人的内部问题……
换到过去，这么好的机会，他可不仅仅会带领一帮妇女干活，他还会在这帮猎人捧起饭碗意识到一点问题的时候，快速介入其中建立自己的存在感。
甭管他是不是真的需要领导这些印第安人，他的行为惯性就会促使他做出这样的事情。
还有他把北极圈附近的侦查工作推给了丹尼尔，这要是放在过去那也是不可能的……
他一定会主动前往北极圈，完成侦查的同时通过跟丹尼尔的接触，进一步的影响他，促使他按照自己的想法来推进接下来的工作，但是现在他没有这么做……
这就是孩子对于成年人的意义！
照顾孩子看似会耽误很多事情，但是事实上却不是这样。
孩子牵扯了山鹰的精力的同时，也让他意识到有些事情不是非自己不行。
你养他小他养你老，
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