年纪大了，干不动了，他就一脚把我们踢开！一点儿仁义都不讲！”
这些话传到梁江涛耳朵里
梁江涛冷笑一声：“他们真是能把死的说成活的！他们这些年，有过屁贡献？还有，他们尽管骂，骂的不爽还可以去告！我都一一奉陪不得罪他们，就要得罪人民群众！党把我放在这个位置上，我守土有责！”
梁江涛的态度无比强硬，震慑了那些蠢蠢欲动的人
但还有一些人，背水一战，倾尽全部关系，到京城上告
一直告到了中z部那里
他们哪里能想到？
梁江涛早就跟中z部沟通好了
中z部的回馈是：甘西的组织人事改革，是一项重要探索有什么问题，都是过程中的问题，都是探索中的问题，由甘西自己解决
这个回复，断了很多人的念想……
经历三个月，甘西裁撤了大量冗员和冗余机构
行政效率大大提升
至于那些噪音杂音，这是在所难免的
那些利益受损者叫了一阵子，发现没有人理他们，梁书记这边坚强如铁！
他们每个人屁股底下都是一坨屎，也只敢叫一叫，不敢有更加升级的举动
渐渐的，他们也平息了！
甘西的组织人事改革，宣告成功！
这给全国各省市打了一个样，让他们纷纷效仿
在全国刮起了一阵风潮
让所有能力水平不强、思想滑坡的公务员、事业编、国企人员，后背发凉
过去的铁饭碗，以后或许真的不存在了！
这也是行政体制现代化的重要途径！
国家干部，就是一个职业！
必须要摒弃高高在上的思想
通过这一轮调整，也大大冲击甚至打破了官本位思想！
这才是问题根本的根源
当然，要彻底解决，也不是一朝一夕，慢慢来吧
甘西组织人事改革，还有一项重大的意义，那就是为甘罗新区的成立打下基础！
虽然中y给了政策，在资金保障上也会大力支持，但人事编制问题却不能解决
淘汰了冗员，为新区空出编制
新区正式成立，由梁江涛这个省委副书记兼任甘罗新区党工委书记
常委副省长张远峰，兼任管委会主任
各个副主任，都是中管正局
各个市委书记、重要厅室局一把手，都想搞个副主任当当
这是提拔副部前的一个重要台阶
对此，梁江涛有很强的话语权
他跟书记和省长认真研究，反复交流，积极向中z部建议
最终，调任两个市委书记以及财政厅长担任副主任，发改委主任闵俊峰兼任副主任
新区麻雀虽小，五脏俱全
该有的机构一个不少
财政局、发改委、工信委、住建委……
级别都是副厅级，比省城还高！
这些领导岗位，甘州和罗州的干部，当然近水楼台先得月
基本上能直接调动，原地提拔一级
比如甘州的住建委主任，直接任甘罗新区住建委主任
点击读下一页,继续阅读 宙光山河 作品《官场：分手后，我转身考上省组部》第1795章 打破铁饭碗